POSTE POURVU – Responsable de production

Description du poste

Notre client est spécialisé dans la conception, la fabrication et le montage de Bâtiments industrialisés.

Des investissements récents ont été menés dans le but d’automatiser certaines tâches et ainsi répondre à la forte croissance de l’activité.

Nous recherchons pour l’une de ses usines, située dans le grand Ouest, le :

Responsable de production H/F

Rattaché au Directeur de l’usine, vous encadrez les chefs d’équipes et techniciens sous votre responsabilité, et les accompagnez dans l’animation de leurs équipes (entre 120 et 160 collaborateurs en 2×8 et 3×8), afin d’assurer la production attendue par le plan de production en garantissant la performance Sécurité / Qualité / Productivité.

Vous avez un rôle majeur dans l’organisation du travail et contribuez à satisfaire nos clients dans un souci de rentabilité de votre activité et d’épanouissement des équipes. Vos connaissances des outils du Lean Manufacturing vous aideront à conduire les projets d’investissements engagés.

Vous communiquez en permanence auprès de vos équipes, que vous aiderez à monter en compétence.

Vous pilotez les plans progrès en fonction de vos résultats et des tableaux de bord que vous contribuerez à faire évoluer (indicateurs Sécurité, qualité, Productivité).

Enfin, vous êtes dans une démarche permanente d’amélioration continue, utilisez les outils existants et en développez de nouveaux, en collaboration avec le directeur d’usine.

Profil recherché

Nous recherchons un manager organisé et meneur d’hommes, qui saura s’imposer auprès de ses équipes, tout en les accompagnant sur le terrain.

Véritable coach, capable d’écoute et de proximité, vous saurez faire grandir les managers qui vous sont rattachés.

Vous saurez naturellement créer un climat de confiance, avec simplicité, humilité, mais également avec fermeté.

Fédérateur, vous saurez vous adapter aux situations qui surviennent, qu’elles soient d’ordres techniques ou managériales.

Nous recherchons un profil capable de travailler des projets à l’affaire, issu du terrain, où la gestion des hommes et les capacités d’anticipation et de réaction sont privilégiées.

Vous avez déjà travaillé sur des projets d’amélioration continue (5S) et avez utilisé des outils informatiques.

Expérience