Secteur de l'industrie

INNOVATION Un secteur qui s’agite

Cadr’Avenir aime accompagner ses clients industriels, distributeurs et spécialistes de la logistique dans toutes leurs problématiques d’organisation.

Agroalimentaire, industrie du bâtiment, luxe, industrie pharmaceutique, aéronautique, automobile… Cadr’Avenir intervient sur des recrutements pour tous types d’industries, grands groupes ou PME en France et à l’international.

 

Au-delà du secteur, notre expertise se situe sur la compréhension des organisations et des flux de nos clients, que ce soit pour le remplacement d’un collaborateur ou le recrutement d’une compétence absente de l’entreprise.

 

Si les secteurs industriels sont variés, les postes le sont tout autant. Nous nous attachons à comprendre les organisations qui caractérisent chaque société. Bureau d’étudesProductionR&DQualité, Logistique et Supply Chain, nous avons su développer un réseau important de candidats Ingénieurs/Techniciens dans chaque domaine d’intervention. Sans compter les services supports et les fonctions commerciales indispensables au bon fonctionnement de ces structures.

 

L’accroissement des volumes d’achats, les renouvellements de plus en plus rapides des produits en magasins, les tensions sur les prix et l’augmentation des coûts d’exploitation obligent les industriels et distributeurs à repenser leurs organisations. La logistique a toujours eu une place de choix dans les organisations et cela devient de plus en plus stratégique aujourd’hui.

 

Cadr’Avenir recherche pour ses clients des candidats capables de les accompagner sur ces évolutions, de faire « bouger les lignes » et d’apporter à l’entreprise une véritable valeur ajoutée. Chef de projet, ingénieur mécanique, directeur des flux, chef de produit ou projeteur en bureau d’études, chaque candidat doit pouvoir apporter à l’entreprise qu’il va intégrer.

 

Projets internationaux ou de proximité, l’innovation est actuellement au cœur de nombreux recrutements. L’amélioration continue constitue également un enjeu important pour la plupart des PME. Les consultants Cadr’Avenir aguerris à ces problématiques sauront vous guider dans votre recrutement et dans la définition du profil adapté à votre structure.